​​为进一步深化红色治理改革，推进“全要素网格”市域社会治理现代化，井冈山创新推出“五红五治”工作法，有力确保社会大局和谐稳定，2022年上半年井冈山公众安全感排全省第一名。

​​传承红色基因，在“政治”上强引领。发扬“支部建在连上”光荣传统，大力推进“党建+全要素网格”建设， 会同组织部门健全完善“镇（街道）-社区党组织-网格党小组—党员中心户”四级组织架构，调整优化全要素网格257个，选聘网格内党员154人、预备党员14人，占网格员总数63%。同时，坚持实行末位淘汰制，先后免职解聘不称职网格员3人，调整选聘专兼职网格员18人，推荐评选吉安市级“优秀网格员”2人，平安报告指数、实体化运行考核长期保持全省前列。

​​激活红色细胞，在“德治”上强教化。紧密结合全国红色基因传承示范区建设，全覆盖组建红白理事会、乡贤议事会，因地制宜打造乡村新时代文明实践中心，并在各类纪念日、节庆日广泛开展乡村文化体育活动，经常性开展文明村镇、文明家庭、最美邻里、身边好人等创建选树活动，先后打造推出葛田乡上古田村、碧溪镇三峰村、茨坪镇红军路社区、罗浮镇等多个德治教化示范点，营造了见贤思齐的浓厚氛围。

​​打造红色堡垒，在“法治”上强保障。聚焦夯实筑牢“红色网格”底座，保障落实500元/人/月的薪酬待遇和100元/人/年的人生意外险，并统一定制配备网格专属业务手机、工作服、徽章等，极大地提升工作积极性和工作质效。今年以来，共收集上报各类事项51463件、办结 51081件、办结率达99%，特别是先后排查化解各类大小矛盾纠纷1105件，真正做到了发现在早、处置在小，有效实现“小事不出格、大事不出乡、问题不上交”。

​​筑牢红色防线，在“智治”上强支撑。主动适应数字经济创新发展要求，大力推进数字技术与社会治理深度融合，提档升级了市、乡、村三级综治中心实体化、标准化建设，上线运行了社会治理大数据平台，如期完成了1860个农村“雪亮工程”监控点位建设，并争取市里支持，专门立项筹措资金2700余万元覆盖全市90个小区启动了智能安防改造升级。去年以来，我市可防性案件发案连续11年下降，连续12年保持100%的景区景点和95%的居民小区刑事案件“零发案”。

​​建设红色家园，在“自治”上强基础。学习借鉴新时代“枫桥经验”，深入践行“群众路线”，大力推广“群众说事站”、“五老”调解室、“红袖章”义务巡防队、“五彩志愿服务”等特色做法，创新打造6个“红井冈”个人品牌调解室，先后提供各类咨询服务260余次，受理各类矛盾纠纷87件，调处83件，调处成功率95%。同时，发展平安志愿者6144人，先后开展各类志愿者活动5042场次，有效推动形成共建共治共享的社会治理新格局。